東京商工リサーチ2019年調べによると、中小企業で後継者が決まっていない「後継者不在率」は55.6％と、半数以上の企業に及ぶことがわかりました。 代表者の年齢別では、60代が40.9％、70代が29.3％、80代が23.8％で、代表者の高齢化が後継者難に拍車をかけている状況も浮かび上がりました。事業承継対策をしていないと、様々な理由で事業が不安定になり、事業の継続が困難となってしまいます。なんとなく必要なのは分かっていても先延ばしにしがちな事業承継問題。新型コロナウイルス感染症による影響で、経営をめぐる状況変化がスピードアップしています。問題になる前にできるだけ早く対策を講じることをお手伝いします。経営の事や後継者の事でお悩みの経営者の方々、どうかお気軽にご相談ください。